你覺得感情最重要的是甚麼?

長期於幫助流浪貓 流浪犬等的朋友 提出你的貢獻證明 老師也直接免費告訴你的問題當下能如何處理 謝謝你們 辛苦了
以下有些心得 真的是這幾年來諮詢切身之痛的心得 大家可以參考 以後不管是跟誰 一個禮拜記得來看一次好好提醒自己 工作 真的是最不重要的人生抉擇 大家可以留言詢問 討論 簡單的問題老師會回 或是其他朋友可以大家也可以互相詢問 互相幫助 別人需要的 可能你有解決辦法
老師還是不太喜歡伸手牌的 想要免費的 所以你做些善事 捐錢(對象會比較指定為流浪貓狗) 老師會盡量幫忙 也希望幫忙的朋友可以以對方是否為流浪貓狗做些貢獻 或是伸手牌而已來考量幫忙多少 畢竟天助自助者 不是天助免費者

關於事業,工作
你的另一半永遠比你的事業 工作重要
問問自己有了很多錢之後 你是要跟誰花
如果你因為工作 事業上的事情跟他吵了 代表你的工作量太多了 你要趕快減少 不要再拿感情來賭了
愛要及時 未來什麼的都是假的 把今天過好 然後每一天繼續都這樣好下去 就是好的未來 未來 從今天開始

關於相處

每一天 請最優先排出時間來(不是剩下的時間) 陪伴你的另一半 他需要 其實你更需要
他可能只是無法完整表達他的情緒 你一定要有耐心去讓他慢慢說
如果他不願意說 請不要逼他
如果他怕跟你說 那是因為你給他安全感不夠 而不是怪他不說
不要鬧彆扭就不告訴他你愛他 你有多想他
你的關心要說出來 即使他不領情(能讓愛情久一點 三八點又如何?)
不要用朋友教你的心計(心計帶來更多心計 愛與包容則帶來更多的愛與包容)

關於家人
要開始顧到他的家人 你不是只是跟他在談戀愛 他的家人你也應該要好好照顧好他們的心情...與擔心...疑慮
若是對方家長對你有任何誤會 成見 不要怕 不管幾次 都要試著去化解
我們原本都是自我的人 凡事只能從自己的角度來看事物 直到有天你發現到這個世界不是你最重要 於是 你會看懂了很多原本看不懂的人事物

試著去理解對方感受 有些事情 他會同意只是因為他很愛你所以順著你 但你可能沒想過他可能因為很愛你所以勉強了自己 你應該也為他想想這一點
如果有不滿 不高興 不公平 你要做的是將你的心聲全部表達說出來 請相信對方! 他其實會願意聽的 他也很願意為你做平衡 心甘情願的
千萬不要有他應該懂我 真的要盡量說出來一些(到廟裡拜拜你是不是也要報上資訊 因為越詳盡對你所求的才越好對嗎?)
如果不知道該怎麼辦可以直接多問問對方: 請你告訴我 我該怎麼做
我們都以為自己想的都是為了對方好 殊不知對對方來說卻是最殘酷 最傷害的 所以還是溝通 溝通 在溝通一下
成功只不過是多努力一次 好的感情也是再多溝通了那麼一次
溝通不是有表達就好 不是說了就好 我認為有三個層次...讓對方聽懂 讓對方了解你的心意 讓對方心甘情願樂意接受(即使是老師大部分的時候連第一階段都沒做好)
我們都很愚蠢 暗示或是試探性的那些絕對都不是答案
看看自己與家人的關係 問問朋友 是不是自己變的偏執了
為他好的事情 要跟他好好商量 談談 真的不要自己主觀決定認為這樣是對他好
人生很漫長 你得一直 不斷的 去理解他 一起經營感情 一起成長 一起解決問題(請多給這樣的人多些機會吧...)
追到手以後 就算結了婚 你也要一直去經營彼此的感情
對方如果有你受不了的地方 請冷靜下來後 去判斷是不是故意的 好好去說 慢慢談 我們自己一定也有很多改不太掉的癖好
兩個人在一起並不容易 請要當作永遠追求她 永遠攜手度過 學習爭吵 學習走過

關於吵架 争吵
我們都會做錯事 做錯事就去道歉 是你的自尊重要 還是他重要?
不可含怒到日落 在氣 隔天起床當作沒事吧! 去抱抱他 給他一個開心的微笑 抱著他就好
如果你們同一件事吵了三次 請務必從自己可以解決的角度來解決這件事情(問問你自己到底愛不愛她 愛! 就改變自己就好 不要再去要求對方了... 我想對方真的不是故意的)
別吵了 如果明天他死了 你今生再也見不到他了 那些事情還重要嗎
他贏才是你贏 你贏你就輸了
邏輯永遠是對的 但愛情卻是講心情 情緒的
我知道你生氣也是因為你在乎他 但他生氣時 你忍心她傷了身子嗎?
永遠不要用你的思維 邏輯 來解讀他
他都不是故意的 你為他好 所以他也都是為你好 請用正向的方向去解讀
別氣了 別講道理
未完待續
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挽回感情挽回成功經驗-如何向12星座老板提加薪

(参考太阳跟金星)。


1.牡羊座老板…告诉他要跳槽。
要牡羊座老板加薪,首先要确定自己是被需要的,确定自己的条件很优秀,确定牡羊老板真的很欣赏自己,这时就可以告诉牡羊老板自己要跳槽,牡羊老板会因为要留住人才而考虑为对方加薪。


2.金牛座老板…展现自信让他知道你有本事。
金牛座老板觉得员工要跟他谈加薪,重点在于这个员工给他什么,如果员工讲的结结巴巴,金牛老板会认为这个员工只是贪财没有什么可观之处,可是如果员工很有自信的把老板应该帮他加薪的理由讲的清清楚楚,金牛老板会因为这个员工能够很勇敢提这件事情而欣赏对方进而给对方加薪。


3.双子座老板…看他心情好不好。
双子座老板平常还蛮大方,但是跟他要求加薪时一定要趁他心情好的时候提出,而且谈的方式也要很轻松,千万不能让双子有压力。


4.巨蟹座老板…待越久领越多。
巨蟹座念旧,员工待的越久,他觉得自己有义务要照顾对方,所以只要够让巨蟹清楚自己跟了他很久了,而且自己从来没有想要跳槽过,巨蟹老板就会觉得是时候应该要给员工加薪了。


5.狮子座老板…除非你能威胁到他。
狮子座老板要求的是公平,如果他自己都很刻苦的话,他不会让员工有太高太享受的高所得,因此一般来说狮子座给的薪水都不会太高,所以员工如果要三级跳加薪的话,一定要让狮子老板很清楚这个员工能够有本事威胁到他或者是狮子老板有小辫子在这个员工手里。


6.处女座老板…气氛high时一切都好。
跟处女座老板要求加薪时最好在大家聚餐时气氛很融洽的状况下,然后跟处女老板用轻松诙谐的方式哭穷,例如工作薪水不够家里开销可能需要到外面兼个差…等等,这时处女老板会因为不想要员工分心工作而愿意加薪。


7. 天秤座老板…套交情。
天秤座老板很怕亏待员工而且很愿意跟员工共享自己的资源,所以跟天秤老板要求加薪时,只要有一套梦想和计划让他觉得有可行性值得投资,至少不赔的状况下他绝对会下成本,而且成功之后员工自然有一定属于自己的利润。


8.天蝎座老板…要拍对马屁。
天蝎座老板外表看起来很严肃,其实他的内心很柔软,员工只要看穿这一点,不怕他,讲一些让他高兴的事情,这时天蝎老板会因为一时高兴而愿意加薪,不过之后员工的能力他还是会持续观察。


9.射手座老板…明讲、谈条件。
射手座老板喜欢凡事明讲,他会秉持生意人的本色让员工跟对方谈条件,他认为这样不仅仅可以顺便鼓励员工把业绩冲高,而且公司也有成长。


10.魔羯座老板…趁立功劳时提。
跟魔羯老板提加薪一定要趁自己为公司立下汗马功劳时,因为这个时候不管员工提什么他都会很认真的考虑,当他觉得自己还能接受这个条件,而对方真的也很优秀,那魔羯老板一定愿意帮员工加薪。


11.水瓶座老板…摊开说清楚身价值多少。
水瓶座不喜欢拐弯莫角,因为他不喜欢上人家的当,所以跟水瓶老板要打开天窗说亮话直接要加薪,其实他心里早就有谱了,只是他想要看员工提多少钱,然后再杀个价。


12.双鱼座老板…死缠滥打就对了。
双鱼座很会打太极拳,员工提加薪时他会想尽办法找任何理由推托,只要不用把钱从他口袋掏出来,所以员工要一直不停死缠烂打的追问,一直到双鱼老板讨饶为止